MODEL MAKER WOMAN

Guess Europe Sagl Stabio Switzerland Produzione/ Operations

Descrizione azienda

In 1981, GUESS sold its very first pair of jeans to Bloomingdale's department store. Since then, GUESS has grown, becoming one of today's most recognized and influential apparel brands in the world. The continued dedication and commitment of our employees is the driving force of GUESS. Our talented professionals focus on leading the company with their vision of success. Join the team at GUESS Europe and bring your vision to life. GUESS Europe is seeking eager, passionate individuals to uphold our commitment to the spirit of the GUESS family of brands including GUESS, Marciano, GUESS Factory.

Posizione

PURPOSE OF THE JOB

Responsible for all the patterns of the Guess Apparel lines (Guess Jeans, Marciano, Factory Outlet, Fast Track), the Model Maker will convert a clothing designer's original model of a garment into a pattern of separate parts that can be laid out on a length of fabric.

After discussing the item with the designer in details, the Model Maker will indicate the positions of pleats, buttonholes, and other features.

The role will work directly with designers on 1st patterns, patterns for prototyping, editing/adjusting patterns, grading patterns for production, and creating patterns from sewn samples.

The Model Maker will be responsible for documenting pattern and fit changes throughout the design process of multiple projects with timely execution and hard deadlines.

 

CORE JOB RESPONSIBILITIES

  • Fit expert and experience with various woman body types and fit models
  • Lines and product types division (any knitwear experience will be a plus)
  • Manage of the product fits for the shopping experience, modelling, contacts with Style and Product Functions
  • Create the size charts for all the woman products. Paper patterns realization only in case of specific bases or particular modelling
  • Measure and check of prototypes and fitting of them from Protos, SMS, samples, P.P. samples, Top Samples, etc.
  • Tables and paper patterns update (if existing)
  • Manage developments
  • Work closely with the Style, Product and Production Functions
  • Work directly with designers from concept, 1st pattern, communicate with sample maker, fitting approval to production

Requisiti

  • At least 3/4 years of previous experience in pattern making, technical design and related field (better if in womenswear categories)
  • Knowledge of and experience using conventional and unconventional fabrics and materials
  • Experience with complex patterns integrating multiple fabrics and trims
  • Understanding of fitting and the most appropriate construction methods for durability for high-performance applications
  • Good knowledge of Windows Office and of the main pattern design systems (Adobe, Photoshop, Illustrator and InDesign)
  • Excellent time management and attention to detail
  • Working on cross-functional and multi-national teams
  • Strong interpersonal and communication skills
  • Good knowledge of English

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INFORMATIVA PER IL TRATTAMENTI DEI DATI PERSONALI DEI CANDIDATI

Ai sensi del D. Lgs 196/2003 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e al Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”)


Raccolta e utilizzo delle informazioni


  • Guess Europe Sagl (“Società”) raccoglie informazioni e dati che l’utente (“Utente”), sceglierà di fornirle, via mail, in formato cartaceo o compilando l’apposito form di registrazione.
  • La Società riveste la qualità di Titolare del Trattamento dei dati ai sensi del Regolamento EU 2016/679 ed ha la propria sede in CH-6934 Bioggio, Switzerland i cui dati di contatto sono riportati in calce alla presente informativa.
  • Le finalità della raccolta e dell'utilizzo delle informazioni sono quelle della segnalazione autonoma da parte di candidati nei confronti della Società, che è interessata a selezionare e a reclutare personale, e ogni attività ad essa connessa, attraverso le informazioni di curricula vitae e profili inserite volontariamente dagli stessi Utenti.
  • Le informazioni che l’Utente decide di postare sul portale (“Portale”), sono, ad esempio: i dati anagrafici, dati di contatto, dati relativi agli studi, esperienze professionali, conoscenza delle lingue, sociali network, ecc.
  • Non verranno trattati dati relativi ad origini razziali, etcniche, o inerenti convinzione religiose, o sessuali, o politiche o di altro genere. Qualora dette informazioni fosse contenute nel curriculum spontaneamente inviato, detti dati sensibili non necessiteranno di preventivo specifico consenso. Qualora invece la Società non rinvenisse tali categorie di dati nel curriculum spontaneamente inviato, ma li raccogliesse presso altre fonti, sarà cura della Società provvedere a mettere in piedi tutte le misure e le cautele richieste dalla normativa vigente, richiedendo in primo luogo il consenso dell’Utente, se necessario.
  • Le informazioni saranno consultate, utilizzate e classificate da altri soggetti che vi potranno accedere, in quanto titolari di diritti garantiti dalla relazione di partnership o clientela con la Società che tratterà i dati anche tramite strumenti automatizzati.
  • La Società compierà tutte le operazioni necessarie a garantire che le informazioni siano collocate in un ambiente sicuro e protetto, tentando di limitare l'accesso al data base e legittimando gli Utenti con appositi metodi, ma non può garantire che soggetti non autorizzatinon otterranno l'accesso in modo non regolare, il tutto in conformità alla vigente normativa in materia di privacy.
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Comunicazione delle informazioni raccolte


  • I dati degli Utenti non sono, di norma, trasferiti al di fuori dello Spazio Economico Europeo, in caso contrario, i dati saranno soggetti ad obblighi di protezione e sicurezza equivalenti a quelli garantiti dalla Società.
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  • La Società può utilizzare le informazioni per contattare l’Utente in merito ad aggiornamenti del Portale, per svolgere sondaggi e percomunicazioni informative (con la possibilità per l’Utente di negare il consenso) e relative ai suoi servizi, inclusi aggiornamenti del software utilizzato.
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La gestione delle informazioni da parte dell'Utente


  • L’Utente potrà: revisionare, correggere, rettificare, chiedere limitazioni delle sue informazioni personali in ogni momento; per effettuare queste operazioni, è sufficiente accedere alla propria area privata, accedere all'area “Impostazioni personali” ed apportare le necessarie modifiche. Il tutto ai sensi degli artt 13, 15, 16, 17, 18, 20 e 21 del GDPR.
  • L’Utente potrà inoltre chiede la conferma dell’esistenza dei dati personali che lo riguardano, ottenendone copia.
  • L’Utente potrà inoltre chiedere la cancellazione dei suoi dati, nei termini consentiti dalla vigente normativa o chiedendo, se del caso, che gli stessi vengano resi anonimi. L’Utente potrà sollevare reclami presso l’autorità competente in materia di protezione dei dati, ai sensi dell’art. 77 del GDPR.
  • Le informazioni precedenti relative all'Utente saranno cancellate, ma potranno essere mantenuti i log e altre informazioni statistiche e demografiche sull'utente, conservando una copia archiviata di tali informazioni in maniera anonima.
  • Se le informazioni personali degli Utenti sono state consultate da altri soggetti in un momento precedente alle revisioni e cancellazioni, la Società non può realizzare la cancellazione delle informazioni precedenti sui loro sistemi.


Altre informazioni Rilevanti e approfondimenti


  • Si prega di consultare la versione integrale della Dichiarazione sulla Privacy nonché l'Informativa sulla Privacy per ulteriori informazioni.
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  • L’Utente potrà richiedere che il proprio curriculum vitae venga conservato per eventuali successive esigenze di selezione che dovessero presentarsi.


Contatti


  • Per ogni informazione o dettaglio ulteriore, chiarimenti e domande sulle nostre pratiche di privacy, è possibile contattare all'indirizzo e-mail recruiting@ch.guess.eu o tramite i form presenti nella sezione “contatti” del sito.
  • Il responsabile per la protezione dei dati personali della Società è contattabile all’indirizzo dpo.privacy@guess.eu
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